Politik i Iggesund

Politik i Iggesund.

Vår politik
Välfärd istället för vinster
Vänsterpartiet säger nej till vinster i välfärden. Vi tycker att varje skattekrona ska användas där den behövs bäst. Det betyder att vi gärna betalar skatt till verksamhet, men inte till riskkapitalbolag med bankkonton på Jersey.

Jobb åt alla
Vänsterpartiet tycker att ökad sysselsättning ska vara målet för den ekonomiska politiken. Vi vill sätta fler i arbete. Vi vill investera där behoven finns. Det betyder mer pengar till välfärd, infrastruktur och klimatsatsningar.

Klimatet är vår tids ödesfråga
Vänsterpartiet tar klimatkrisen på allvar. Vi menar att vi måste agera mot utsläppen nu, för imorgon kan det vara försent. Vi vill skärpa utsläppsmålen och se till att Sverige tar ett större ansvar.

Rättvisa och feminism
Vänsterpartiet är den viktigaste feministiska kraften i riksdagen. Vi är trötta på att kvinnor ska göra hela hemarbetet och dessutom få sämre löner och karriärer. Vi tycker att kvinnor ska ha hela lönen och halva makten.

Euron är en dålig idé
Vänsterpartiet är den hårdaste motståndarna till eurosamarbetet. Vi varnade redan från början för de problem som vi nu kan se när Europas ekonomier krisar. Det finns fortfarande partier som tror att det vore bra för Sverige att införa euron som valuta. Det tror inte vi.

Alla människor är lika mycket värda
Vänsterpartiet står för en generös och human flyktingpolitik. Vi vägrar anpassa oss till rasism och främlingsfientlighet. Vi tror att alla människor har rätt till liv i fred och frihet, och att alla som lever här i Sverige är lika mycket värda.

En bättre hälsa
Vänsterpartiet vill förbättra folkhälsan. Vi vill minska olikheterna kring hälsa som beror på kön och social bakgrund. Det är viktigt för både individen och samhället och minskar både lidande och kostnader. Primärvården och närsjukvården har en viktig funktion i det långsiktiga folkhälsoarbetet.
Vänsterpartiet vill:

- förbättra den psykiatriska och psykosociala kompetensen inom vården.

- att sjukvården erbjuder den äldre befolkningen ett kvalificerat omhändertagande i nära samarbete med kommunerna.

- att det långsiktiga folkhälsoarbetet i landstinget Gävleborg utvecklas tillsammans med länets kommuner.

- stärka barn & ungdomspsykiatrin samt återföra resurser för mottagningsverksamhet i Söderhamn och Sandviken.

- att äldrecentrum inrättas i länets kommuner.

- att kvinnor och män ska ha samma tillgång till sjukvårdens resurser.

Trygghet och rättvisa
Vänsterpartiet vill ha en hälso- och sjukvård som står för den trygghet alla har rätt att kräva. Vi värnar en hälso- och sjukvård som är tillgänglig för alla och där de som har störst behov prioriteras först. Vi ser med stor oro på de besparingar som gjorts inom sjukvården i länet och de nedskärningar som planeras.
Vänsterpartiet vill:

- göra hälso & sjukvården lättillgänglig för alla oavsett var man bor i länet.

- att kompetenser som psykiatri, geriatrik och rehabilitering ska finnas i primärvården.

- förbättra bemötandet och omvårdnaden på akutmottagningar och andra vårdinrättningar.

- utveckla bemötandet och stödet till närstående.

- bygga ut landstingets öppenvårdspsykiatri och etablera fler mobila team.

- samordna högkostnadsskydden, hålla avgifterna låga och på sikt göra primärvården avgiftsfri.

Arbetsplatsdemokrati
Vänsterpartiet vill ha en personalpolitik som stärker personalens inflytande på arbetsplatserna . Arbetsplatsdemokratin behöver utvecklas så personalen kan få makt och inflytande över sin egen arbetssituation.
En fortlöpande dialog mellan arbetsgivare och arbetstagare skapar möjligheter att tillvarata idéer som leder till förbättringar och nya arbetsmetoder. Personal ska öppet kunna ventilera åsiktsskillnader. Arbetsmiljöarbetet ska ha en framskjuten plats med möjlighet till individuella anpassningar. Fasta jobb på heltid ska vara en rättighet, deltid en möjlighet. Arbetsvärdering är ett viktigt redskap för att utjämna löneskillnaderna.

Vänsterpartiet vill:

- stärka det fackliga inflytandet för ökad demokrati på arbetsplatserna.
- garantera kollektivavtal och jämställdhetsplaner.

- motverka all form av diskriminering på arbetsplatserna.

- värna yttrandefriheten.

- utjämna löneklyftor och sätta kompetensutveckling i förgrunden.

- ge alla anställda möjlighet till friskvård.